Internationale Bewerbungen/ Niederlande/ Lebenslauf
Lebenslauf
Der niederländische Lebenslauf ist maximal zwei Seiten lang und tabellarisch aufgebaut. Dabei ist es dem Bewerber überlassen, ob er den chronologischen oder den achronologischen Aufbau wählt. Er sollte auf jeden Fall sachlich und klar formuliert sein, sowie die wichtigsten Fakten über den beruflichen Werdegang beinhalten. Noten werden in der Regel nur angegeben, wenn sie überdurchschnittlich sind. Dabei müssen sie jedoch in niederländische System übertragen werden:
- sehr gut - excellent (10)
- sehr gut - very good (9)
- gut - good (8)
- befriedigend - more than sufficient (7)
- ausreichend - sufficient (6, 5,5)
- mangelhaft - doubtful (5)
Auch Zusatzqualifikationen, Berufserfahrungen und die Persönlichkeit des Bewerbers spielen im Lebenslauf eine wichtige Rolle. Angaben zu Hobbys sollten nicht vergessen werden. Auch ein möglicher Bezug zu, beziehungsweise ein besonderes Interesse an den Niederlanden können Pluspunkte sein.
Der Lebenslauf wird weder datiert, noch unterschrieben. Fehler, wie ein unübersichtlicher Aufbau, bloße Aufzählungen der beruflichen Erfahrung beziehungsweise der Praktika, ohne Benennung der inhaltlichen Aufgaben, oder auch Lücken im Werdegang sollten vermieden werden.
In der Regel antworten niederländische Unternehmen recht schnell auf eine Bewerbung. Wenn man also nach zwei Wochen noch keine Rückmeldung hat, kann man telefonisch nachfragen. Dabei sollten Sie, wenn Sie die niederländische Sprache nicht beherrschen, nicht Deutsch, sondern Englisch sprechen.